Лучший рейтинг у юриста:
Вопрос из раздела: Работа
25.08.2014
Здравствуйте. Меня взяли на испытательный срок в одну из фирм1. Проработав пару дней, я понял, что это не мое, а все что мне наобещали, мягко говоря, не соответствует действительности. Я сказал директору, что ухожу, а он говорит, что я должен отработать еще две недели. Прав ли директор и сколько вообще может длиться испытательный срок?   (Алик)

Дежурный консультант

Здравствуйте. Вы вправе по собственному желанию расторгнуть трудовой договор. Для этого необходимо за 3 дня в письменной форме предупредить руководителя предприятия. Если работодатель2 будет против, то ознакомьте его со Статьей 71 Трудового кодекса РФ. Что касается длительности испытательного срока, то он не может превышать 3-х месяцев (6-ть для руководящих должностей).  

добавить сообщение